あらゆるステージで活躍できる美容師とは?
私たちは、「ライフスタイル」「キャリアスタイル」に
合わせ、
どんな時代にも柔軟に変化し活躍できる
美容師を目指します。
K-twoでは、その為の「技術力」「接客力」を
手に入れることができます。
K-twoはどこでも活躍できる
美容師になれるため多くの
サポートと環境を整えています。
技術・接客プログラム
売れる美容師になる技術・接客法
人間力プログラム
人間関係の改善方・相手の気持ちを知る力
活躍プログラム
SNS・個人ブランディング・経営・マネジメント
その他にも
希望や悩みを相談できる社長・代表との懇談会 や
「なりたいを叶える」制度(FC、フリーランス、副業)など
他エリアをご覧になりたい方は
上部の【エリア変更】よりご変更ください
先輩からのメッセージ
これから美容師を目指す皆さま
自分が美容師になって何がしたいかどうありたいか、学生時代からしっかりと自分自身と向き合っておきましょう。K-twoに入社して約13年。沢山の経験をさせて頂きました。
大きな会社だからこそ頂けるメディアの大きな仕事や環境。どれも私にとって全てが人生の大切な財産であり、思い返せばここにいなかったら叶えられなかったであろうことばかりです。いろいろなサロンがありSNSを開けばどのサロンも素敵で輝いて見えます。大事なのは自分自身。
どこにいても自分の軸をしっかり持ってブレずに突き進むこと、これが一番「夢」を叶えるために大切なことだと思ってます。K-twoという環境でぜひ一緒に夢を叶えましょう!
■入社前のK-twoの印象
見学に行った時に女性スタイリストも多くてスタッフさんの関係も良さそうで将来的にも働きやすい環境かなと思いました。研修やレッスンカリキュラムもしっかりしていたのでスタイリストになってからも自信を持てるサロンだなという印象でした。
■実際入社してみて
レッスンカリキュラムもしっかりしていたのでテストに受かるとすぐに技術に挑戦させてくれます。
厳しいテストですが合格すると自信を持って技術に入れますし、先輩方もしっかりレッスンを見てくれます。
女性スタイリストも多いので一人一人に合った働き方や将来の事も考えながら働けるサロンです。
休みもしっかりあるので自分のプライベートの時間もしっかりあるので仕事もプライベートも充実しています!
■今のポジション、今現在の目標
今、私は9年目で店長として役職に就かせて頂いてます。
スタッフ一人一人としっかり向き合って、それぞれが「個性を活かせて」「プライベートも仕事も楽しめる」「しっかりと自分の成長を感じられる」「そしてお客様にはいつも新鮮な感動を与え続ける」そんな店舗でありたいといつも思っていて、働きやすくてみんな笑顔と感動が絶えない環境作りを目標に頑張っています。
アシスタント
新卒採用/募集職種
・基本給
・技術手当他
・店販手当
・モニター手当
・雇用保険
・レジャー費(社員旅行積立 2,000円/月)
・社員販売で購入した金額
年間休日:107日(週休2日計算)
+有給休暇は5日絶対消化
・有給休暇(入社時に10日付与以降法定付与)
・有給休暇併用で 1週間連続休暇制度あり(休暇月の指定あり)
・社会保険加入(健康・厚生年金・雇用・労災)
・賞与(業績による)
・保養所(エクシブ) ・美容商材社員割引
嬉しいサポート
・技術及び接客研修が充実
・SNS活用の自己ブランディングセミナーをアシスタントから習得
・懇親会・社員旅行(宮古島アラマンダホテル)のイベントも充実
当社の親会社は「ゆとりとやすらぎを提供する
総合サービス業集団」ユニマットグループです
スタイリスト
募集職種
25万円以上(転職時最低保証:30万円以上)
指名売上30%・フリー売上20%
給与例:
100万指名売上/30万円
150万指名売上/45万円
200万指名売上/60万円
・固定残業手当
・店販手当
・役職手当
・雇用保険
・レジャー費(社員旅行積立 2,000円/月)
・社員販売で購入した金額
年間休日:107日(週休2日計算)
+有給休暇は5日絶対消化
・有給休暇(法定付与) ・有給休暇併用で
1週間連続休暇制度あり(休暇月の指定あり)
・社会保険加入(健康・厚生年金・雇用・労災)
・賞与(業績による)
・保養所(エクシブ) ・美容商材社員割引
嬉しいサポート
・技術及び接客研修が充実
・SNS活用の自己ブランディングセミナーをアシスタントから習得
・懇親会・社員旅行(宮古島アラマンダホテル)のイベントも充実
当社の親会社は「ゆとりとやすらぎを提供する
総合サービス業集団」ユニマットグループです
採用に関するお問い合わせ先
「お給料やお休みの話を聞きたい」「サロン見学したい!」「面接はどうやって申し込むの?」等々LINEで気軽にお問い合わせください。
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